AIが全部コードを書いてくれる時代に、55万円のスクールって意味あるの？
この記事では、RUNTEQ（ランテック）のAIコースの評判を、元採用面接官が忖度なしで検証します。
読んでほしいのは「今より年収を上げたい」人と、「もっとホワイトな環境で働きたい」人です。
結論から言うと、RUNTEQでAIは学べます。ただしコース選びを間違えると、実質負担が41.9万円重くなるのです。
- Python×AIコースは一括550,000円。国の専門実践教育訓練給付制度の対象外
- 給付金が使えるWeb開発スタンダードは適用後131,400円。額面はAIコースが107,000円安いのに、実質は41.9万円高くなる
- 受講生の口コミは158件で総合4.62。★1と★2は0件、最低スコアは「両立しやすさ」の4.03
- AI講師は24時間。ただしPython×AIコースは水・日・祝が人の講師の休業日
- 未経験からの1社目で年収100万円UPはほぼ起きない。現実は+40〜70万円（私の支援300件の実測）
- 迷っているなら無料カウンセリングが最短。何度でも参加でき、入学しなくてかまわない
年収が100万円上がると、手取りは月6万円ほど増えます。その6万円は、我慢していた家族旅行が年2回に戻る金額です。
深夜の障害対応から解放されて、夕方に帰って食卓を囲める職場も実在します。その未来にRUNTEQの1,000時間が効くのかを、料金・口コミ158件・私の支援300件の実測で確かめました。
はると合うか合わないかを先に見てほしいので、判断材料を1枚にまとめました。
| 項目 | RUNTEQ Python×AIコースの内容 |
|---|---|
| 結論 | AIは学べる。ただし給付金が消えるぶん実質負担は41.9万円重い |
| おすすめ度 | 給付金の対象にならない人、AIで職種を変えたい人にはおすすめ |
| 向く人 | 週25.6時間を9ヶ月確保できる／卒業日時点で35歳未満／55万円を用意できる人 |
| 向かない人 | 給付金を使える人／週20時間も取れない人／日曜しか質問できない人 |
| 年収UP | 未経験の1社目は+40〜70万円が現実。100万円が動くのは2社目 |
| ホワイト度 | Web企業就職率94%（母数＝所定の学習を履行しAgent経由で活動した人）・内訳は自社開発44% |
| 料金 | 一括550,000円（スキルアップ向け470,000円）／分割は月々22,600円から |
| 給付金 | Python×AIコースだけ専門実践教育訓練給付制度の対象外 |
| 注意点 | 返金なし・退学制度なし・クーリングオフ対象外。転職保証もない |
| 公式HP | RUNTEQ公式 |
私は元採用面接官として、延べ500回規模の面接を担当してきました。さらに自社内の転職エージェント事業では、キャリアアドバイザーの実務も経験しています。採用する企業側の事情も、エージェントが裏で何を考えているかも知る立場からの辛口検証です。
読み終えるころにはAIコースを選ぶべきか、Web開発スタンダードにすべきかの答えが出て、年収とワークライフバランスを同時に取りにいく順番が決まります。
※料金・制度は公式サイトの掲載内容です。
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はると（上場企業 管理職／キャリアアドバイザー）、転職メディア『レビューファクト』運営。
人材育成・マネジメント・教育に15年従事し、延べ500回の採用面接、転職エージェント事業でのキャリアアドバイザー業務を経験。「採用する側」と「転職を支援する側」を経験してきた両視点から、「後悔しない転職判断」をお届けします。
当サイトの記事は、厚生労働省：一般職業紹介状況、厚生労働省：賃金構造基本統計調査、厚生労働省：雇用動向調査、総務省統計局：労働力調査、国税庁：民間給与実態統計調査、厚生労働省：職業安定法 等の公的データと、運営者自身の人材業界・採用業務での実務経験、編集方針に基づくものです。
【結論】RUNTEQのAIコースは給付金の対象外
RUNTEQの評判は、どのコースを選ぶかで結論が変わります。同じスクールなのに、AIコースだけ国の制度の扱いが違うからです。
給付金を使えないならPython×AIコースが正解
Python×AIコースを選ぶべきなのは給付金の対象にならない人です。逆に対象になるなら、Web開発スタンダードのほうが手元のお金は圧倒的に残ります。
- 専門実践教育訓練給付制度を使えない、または使う予定がない人
- AIを触る仕事へ職種ごと移りたい人
- 一括550,000円、または月々22,600円からの分割を無理なく払える人
- 給付金の対象になる人（Web開発スタンダードコースなら適用後131,400円まで下がる）
- まずWebエンジニアとして転職を決め切りたい人
- 日曜日にまとまった学習時間を取りたい人
どちらのコースでも、AI講師とRUNTEQ Advanceは追加料金なしで使えるのです。つまり「AIに触れたいからAIコース」という選び方は、実はいちばん高くつきます。まずは無料カウンセリングで給付金の対象可否だけ確認してください。
口コミ158件の最低点は「両立しやすさ」4.03
先に、いちばん言いにくい事実を書きます。AIコース単体の評判は、まだ世の中に存在しません。
Python×AIコースは新しく、口コミの大半は従来のWeb開発スタンダードコースの受講生が書いています。第三者比較のマイベストでも、RUNTEQの「学べる言語」欄は今も「Ruby、Ruby on Rails」のままです。
つまり判断材料は他人の星の数ではなく、全コース共通のサポート体制と料金・制度の事実です。そのうえで数字を確かめます。口コミはコエテコキャンパスに158件たまっています。
| 項目 | スコア（5点満点） |
|---|---|
| 総合 | 4.62（158件） |
| カリキュラム | 4.43 |
| 講師 | 4.27 |
| 料金 | 4.33 |
| 両立しやすさ | 4.03（7項目で最低） |
| 転職サポート | 4.21 |
| カウンセリング | 4.41 |
| フォロー | 4.19 |
（出典：コエテコキャンパス RUNTEQ（ランテック）の評判・口コミ一覧）
最低点が「両立しやすさ」なのは偶然ではありません。学習量は約1,000時間・9ヶ月で、在職中に入学する人が60%を占めるからです。
つまり不満の中心は講師でも料金でもなく、時間です。ここを設計できるかどうかで、55万円は投資にも出費にも変わります。
AIコースだけ給付金が使えず41.9万円損する
RUNTEQでAIコースだけが、国の給付金の対象から外れています。料金ページにはAIコースだけを名指しした注記があるのです。
※Python×AIコースは専門実践教育訓練給付制度の対象に含まれておりません。
理由は制度の作りにあります。専門実践教育訓練給付はスクール単位ではなく、講座単位で指定される制度です。
厚生労働大臣が指定した教育訓練だけが対象なので、同じRUNTEQでも指定を受けた講座しかお金は戻りません。
対象になるかはあなた側の条件でも変わります。雇用保険の加入状況で受給資格が決まり、受講開始前にハローワークでの手続きも必要になります。
額面はPython×AIコースが550,000円で、Web開発スタンダードコースより107,000円安い。ここで「AIコースのほうが得だ」と判断すると、41.9万円を損します。
Web開発スタンダードは給付金の対象で、最大80%が戻れば実質131,400円になります。550,000円との差は418,600円、およそ41.9万円です。
なお80%はいつでも戻る数字ではなく、訓練修了後の賃金が受講開始前より5%以上上がるなどの条件を満たしたときの上限です。
それでも41.9万円は、学習する9ヶ月のあいだ毎月4万6,000円を余分に払うのと同じ重さになります。
はるとちなみに在職中の人ほど、給付金の対象になっている確率は高いですよ。
RUNTEQのAIは3層｜AI講師は全コース追加料金なし
「RUNTEQ AI」で検索すると情報が混ざります。RUNTEQのAIは1つの商品ではなく、3層に分かれているからです。料金も対象者も違うので、まずこの地図を持ってください。
| 層 | 中身 | 料金 | 期間 |
|---|---|---|---|
| ①本コース | Python＋AIでアプリ開発やデータ活用を学ぶPython×AIコース | 550,000円／470,000円 | 約1,000時間 |
| ②AI活用 | 非エンジニア向けに「AIに仕事を渡す」Claude Codeコース | 247,500円 | 3ヶ月 |
| ③全員共通 | 24時間質問できるAI講師と発展カリキュラム | コース料金に込み | 卒業後も無期限 |
①は転職を狙う人向けの本コースです。目指すのは「AIを作る研究者」ではなく、AIを道具として動かし、動くものを世に出す側になります。
②のClaude Codeコースは非エンジニアが自分の仕事をAIに渡すためのもので、転職を目指すコースではありません。
エンジニアとして転職したいなら、選ぶのはPython×AIコースかWeb開発スタンダードコースです。247,500円を払ってから「転職には足りなかった」と気づく人を出さないため、ここははっきり書いておきます。
AI講師とAdvanceは全コース追加料金なしで使える
見落とされがちなのが③です。AI講師とRUNTEQ AdvanceのAI系講座は4つあり、どのコースを選んでも追加料金なしで使えます。
- AI時代のWebエンジニアリテラシー
- Rails x OpenAI API：AI機能実装の第一歩
- Action Cableで作る！リアルタイムAIチャット開発
- LangChain/LLMによるRAGアプリケーション開発
しかも卒業認定を取れば卒業後も無期限で受けられます。Web開発スタンダードコースで入学してもAI機能の実装は学べる、というわけです。
ここが「AIを学びたいからAIコース」という判断の危うい理由です。41.9万円を余分に払う前に、無料カウンセリングで目的を整理しましょう。
はるとAI講師の中身は、カウンセリングで実際の画面を見せてもらうのが早いです。
RUNTEQの悪い評判は週25.6時間の壁に集約される
ここからは、都合の悪い話から先に出しましょう。RUNTEQの弱点は講師の質ではなく、時間と制度の設計です。構造がわかれば避け方もわかります。
「やめとけ」の正体は週25.6時間の壁
「RUNTEQ やめとけ」の中身は、ほぼこの計算に集約されます。1,000時間を9ヶ月（約39週）で終えるには、週25.6時間が必要です。
平日2時間ずつ、土日は8時間ずつ。これを9ヶ月続ける計算になります。
口コミサイトのマナビタイムが集計した受講生の1週間の学習時間は22.5時間でした（口コミ19件・総合4.3）。差は週3.1時間、9ヶ月で約120時間ぶん足りません。
在職中の入学が60%を占める以上、仕事をしながらこの時間を捻出する前提で考えてください。
当サイトの調査では、転職活動をした人の67.1%が在職中に活動していました。仕事を辞めずに動くのが多数派です。（レビューファクト調べ／全国20〜49歳の正社員／2026年6月／n=574）
打つ手はシンプルです。平日の朝または夜に2時間の固定枠を先にカレンダーへ置き、土日のどちらかを丸ごと空ける。それでも遅れたときのために、1ヶ月の有料延長プランが用意されています。
給付金の対象外であるAIコースなら、延長しても失う給付金がありません。この保険を使いやすいのは、むしろAIコース側です。
つまり週25.6時間は「無理な数字」ではなく、「先に予定を確保した人だけが出せる数字」です。逆にここを設計できる人は、入社後の立ち上がりも速い。
人の講師は水・日・祝が休み｜穴を埋めるのがAI講師
RUNTEQの人によるサポートには休業日があります。入学前に知っておかないと、学習計画がそのまま崩れます。
| 項目 | 人の講師のサポート |
|---|---|
| 平日 | 11時〜22時 |
| 土日 | 10時〜18時 |
| Web開発 | 水曜日・祝日が休業 |
| Python×AI | 水曜日・日曜日・祝日が休業 |
日曜に8時間確保する計画を立てても、その日に人へ質問する手段はありません。会社員にとって日曜は主力の学習日なので、知らずに入学するといちばん時間がある日にいちばん詰まります。
- 詰まりそうな重い課題は土曜と平日夜に寄せる
- 日曜はAI講師とコミュニティで進む範囲の作業に充てる
RUNTEQは年間400件以上のコミュニティイベントを回しており、受講生同士で解ける詰まりも多い。日曜が空白になるわけではありません。
見方を変えれば、AI講師の24時間対応はこの休業日を埋めるために置かれた仕組みです。深夜2時に手が止まっても、追加料金ゼロで質問できる環境は独学にはありません。
AI講師は汎用チャットボットとは設計が違う
「結局チャットボットだろう」と疑うなら、中身を先に確かめてください。RUNTEQのAI講師は汎用のチャットボットとは設計が違います。
24時間いつでも質問できる「AI講師」 を導入しました。
質問時にカリキュラム名を入力すると、教材やFAQから最適な情報を抽出。RUNTEQに特化した実践的なアドバイスを受けられます。
RUNTEQ講師チームがこれまでに蓄積してきたFAQや指導ノウハウをベースにAIを最適化。“RUNTEQ流の教え方”を再現します。
土台は講師チームが積み上げたFAQと指導ノウハウです。しかも答えを一方的に渡さず、自分で解決する力を引き出す方向に振ってあります。
20代男性・卒業生の★5レビューには、独自のAIが組み込まれたチャットボットで不明点を解消できたという声が残っています。
（2026.06.05投稿・出典：コエテコキャンパス RUNTEQの口コミ）
採用面接官の目線では、「答えをもらう人」より「詰まった原因を自分で説明できる人」が通るのです。人が答える窓口もチャットと1on1面談で残っています。
転職保証はないので卒業＝転職ではない
RUNTEQに転職保証はありません。口コミにも、卒業したが転職していない人の声が残っています。
オンラインで受けやすい一方でカリキュラムが難しい、自分で調べる場面も多かったという内容でした。なお、この方は転職していません。
（2025.11.11投稿・出典：コエテコキャンパス RUNTEQの口コミ）
20代男性・卒業生の★3は「卒業するのが少し難しい」、別の20代男性・卒業生の★3は自走力が問われると書いています。コミュニティに参加していないと厳しい、という指摘です。
さらに就職サポートには条件があります。
- 卒業日時点で35歳未満であること
- 地方在住者には東京都内での就職が推奨される
年齢の線引きは残酷に見えますが、私は誠実だと受け取りました。未経験の30代後半をポテンシャル枠で採る企業は、ほとんどありません。
年齢の条件に入るのか、地方から動けるのか。この2つは申し込む前に無料カウンセリングで確認すれば済む話です。
そして「卒業が難しい」という声は、裏返すと修了要件が緩くないという意味になります。誰でも卒業できるスクールの修了証は、採用側では何の意味も持ちません。
返金も退学制度もない｜先に無料相談で潰す
お金の条件も先に共有します。RUNTEQはクーリングオフの適用対象外で、支払い済みの代金は返金されません。
退学と休学の制度もなく、用意されているのは1ヶ月の有料延長プランだけです。
| お金の条件 | RUNTEQの扱い |
|---|---|
| クーリングオフ | 適用対象外 |
| 返金 | 支払い済みの代金は返金なし |
| 退学・休学 | 制度なし |
| 延長 | 1ヶ月の有料延長プランのみ |
厳しく見えますが、転職直結型のスクールでは珍しくない設計です。途中離脱を前提にしない代わりに、伴走の密度を上げている構造だと考えてください。
だからこそ順番が大事になります。申し込みボタンより先に、無料カウンセリングを使い切ってください。オンラインで完結し、何度でも参加できます。
＼ 疑問を全部ぶつけてから決めればいい／
オンライン完結・何度でも参加OK・入学しなくてOK
RUNTEQの良い評判は本物｜158件中★1と★2は0件
悪い話のあとは、実際の評価の分布です。RUNTEQの口コミは、平均点よりも星の散らばり方に特徴があります。平均4.62という数字だけでは何もわかりません。
★1と★2が0件＝怒る事故は起きていない
158件の星は次のとおりです。
| 星 | 件数 |
|---|---|
| ★5 | 107件 |
| ★4 | 42件 |
| ★3 | 9件 |
| ★2 | 0件 |
| ★1 | 0件 |
（出典：コエテコキャンパス RUNTEQの口コミ158件・総合4.62）
私は評判記事を書くとき、★1の件数を最初に数えます。低評価の中身にこそ、そのサービスの構造的な弱点が出るからです。
RUNTEQは★1と★2が1件もなく、不満は★3の9件に集まって「難しい」「自走力が要る」に寄っています。怒りが出るタイプの事故が起きていない一方、「楽に卒業できた」という声も出ていません。
- 高額な受講料
- カリキュラムが個人に合わない場合がある
- 就職支援が十分でない場合がある
- 受講生同士のレベル差
批判が消えているわけではありません。星を落とすほどではなかった、という読み方が実態に近い。
未経験から自社開発へ移れた声が実在する
高評価の中身を3つ紹介します。いずれも属性と投稿日が出ている実在の声です。
プログラミング未経験から自社開発企業へ転職できたという内容でした。料金も、他スクールと比べて安く設定されていると感じたそうです。
（2026.04.24投稿・出典：コエテコキャンパス RUNTEQの口コミ）
40代男性・在籍生の★5は「挫折しにくい環境です」と評価しました。理由に挙げたのは4つです。
- カリキュラムの充実
- 講師への質問
- AIへの質問
- 受講生同士の交流
（2026.04.02投稿・出典：コエテコキャンパス RUNTEQの口コミ）
30代女性・卒業生の★4は「転職が目的なら、年齢制限に引っかからない人にすすめたい」という内容でした。35歳以上の未経験転職は難易度が高いという判断です（2026.04.04投稿）。
就職率94%は母数の注記まで読んで判断する
公式の実績値は、母数の注記まで込みで読んでください。
| 公式の数値 | 中身と母数 |
|---|---|
| 就職率 | Web企業就職率94%（受託開発50%／自社開発44%）。母数は所定の学習を履行した人とRUNTEQ Agent経由で転職活動を履行した人（2023年1月〜6月の当社統計） |
| 満足度 | 受講生満足度96%（2025年1〜7月の入学者アンケート）／「入学してよかった」4.76（2025年5月・卒業生アンケート） |
| 未経験率 | 受講生の91%が未経験（2025年5月・卒業生アンケート） |
| 在職率 | 在職中に入学する人が60%程度 |
この94%の母数は入学者全体ではありません。それでも自社開発44%という比率は、ホワイト志向の人には大きな意味があります。客先常駐が主戦場のキャリアから抜けやすいルートだからです。
元面接官が評価する点｜成果物は実務経験の代わりになる
ここからは採用側の視点です。私が面接で見ていたのは、未来のやる気ではなく過去の行動でした。
「成長したい」と言う20代前半の候補者に、「そのために今やっていることは？」と聞いた場面があります。会話はそこで止まりました。
志望動機がどれだけ流暢でも、行動の実物がなければ評価は動きません。逆に、面接が下手で採用を迷った20代男性は入社3ヶ月で同期のトップになりました。
はると決め手は「言われたことを直すのは得意です。メモして毎回直していました」の一言でした。
採用側が探しているのは完成度ではなく修正力です。1,000時間の学習ログとポートフォリオは、その修正力を目に見える形にします。
SESでテスト業務ばかりだった方です。自主学習で作っていたポートフォリオを評価され、自社開発企業のジュニア枠へ移りました。
年収は330万円から400万円になり、何より「作る側」の仕事が手に入りました。実務経験の薄さを埋めたのは、資格でも学歴でもなく成果物です。
RUNTEQのカリキュラムが「難しい」と言われるのは、成果物の水準を落としていないからです。課題の水準を下げたぶんだけ、成果物は採用の場で判断材料にならなくなります。
はると採用担当が見るのは修了証ではなく、あなたが作ったものそのものですよ。
RUNTEQのAIコース料金｜実質では41.9万円高くなる
お金の話をまとめます。RUNTEQのAIコースは、額面と実質で結論がひっくり返る珍しいケースです。数字を並べたうえで、それでも選ぶ価値がある人の条件まで書きます。
料金は一括550,000円・分割は月々22,600円から
一括払いは転職向けが550,000円、スキルアップ向けが470,000円。分割は回数で実額が変わります。
| 回数 | 初回 | 2回目以降 |
|---|---|---|
| 24回 | 23,520円 | 22,600円 |
| 12回 | 42,460円 | 42,200円 |
| 10回 | 50,550円 | 50,000円 |
| 6回 | 81,830円 | 81,300円 |
| 3回 | 159,765円 | 159,700円 |
一括はクレジットカードと銀行振込、分割は銀行口座からの引き落としです。月々22,600円は通信費とサブスクを整理すれば作れる金額なので、重いか軽いかは次の逆転を見てから判断してください。
実質額はWeb開発スタンダードが41.9万円安い
お金の判断は、ここで決まります。2つのコースを、額面と実質の両方で見比べてください。
| コース | 額面 | 給付金 | 実質負担 |
|---|---|---|---|
| Python×AI | 550,000円 | 対象外 | 550,000円 |
| Web開発 | 657,000円 | 対象・最大80% | 131,400円 |
額面ではPython×AIコースが107,000円安い。ところが実質では418,600円、つまり約41.9万円も高くなります。
41.9万円は、月々22,600円の分割で18回分を超える金額です。9ヶ月の学習が終わっても、まだ払い続けている計算になります。
給付金の対象になるならWeb開発スタンダードコース、対象にならないならPython×AIコースを検討する。この順番だけは崩さないでください。
自分が対象かどうかの確認は、無料カウンセリングで最初にやるべき作業になります。ここを飛ばして申し込むと、返金がきかないぶん取り返しがつきません。
不足するのは先端IT人材｜だからAIに寄せる価値がある
41.9万円を払ってでもAIコースを選ぶ理由は、需要の偏りにあります。「IT人材はどこも足りない」は不正確で、実態は職種で真っ二つに割れた状態です。
上述の高位シナリオでの伸び率(約4.4%)をもとに試算すると、2030 年のIT 人材需要は192 万人と2018 年に比べ67 万人増加する
この調査では、2030年にIoTやAIを扱う先端IT人材が27万〜55万人不足する一方、従来型IT人材はリスキリングが進まないシナリオで10万人の供給過剰になると試算されています。
母数はIT企業3,000社とユーザー企業3,000社への調査で、回答は2,173社（回答率36.2%）。国が数千社に聞いて出した需給の方向性だと考えてください。
不足する側に立つ人と、余る側に立つ人。年収交渉のテーブルで強いのは前者です。
- 先端IT人材（IoT・AI）＝27万〜55万人が不足
- 従来型IT人材＝リスキリングが進まなければ最大10万人の供給過剰
41.9万円は一度きりの支出ですが、立つ側の違いは毎年の年収に効きます。ここを納得できる人だけが、AIコースを選ぶ価値のある人です。
7周年キャンペーンで15万円オフ｜8月31日まで
支払いを軽くする手段もあります。RUNTEQは7周年記念のキャンペーンを実施中で、2026年8月1日〜8月31日に対象コースで入学申込をすると受講料が15万円オフ。Python×AIコースも対象です。
- 転職向け：400,000円（550,000円から15万円オフ）
- スキルアップ向け：320,000円（470,000円から15万円オフ）
- Web開発スタンダードの実質131,400円との差は268,600円まで縮まる
逆転そのものは残るものの、ここで判断が変わる人はいます。ただしキャンペーンには期限があるので、実施状況は公式サイトで最新の内容を確認してください。
15万円は、無料カウンセリングを後回しにした人から順に消えていく金額です。申し込みを決めていなくても、話を聞く予約だけは先に取っておくのが得策になります。
＼ 15万円オフの対象かどうかを先に確認／
オンライン完結・何度でも参加OK・入学しなくてOK
AIスクール比較｜給付金は他社・厚みはRUNTEQ
AIを学べるスクールはRUNTEQだけではありません。他社にも良いところがあるので、実額を並べて比べます。比較の軸は「額面」ではなく「給付金を引いたあと」です。
給付金込みの実額では侍・テックキャンプが安い
AIを学べる主要3社の実額です。
| スクール | 料金（税込） | 給付金 | 期間 | 公式 |
|---|---|---|---|---|
| RUNTEQ | Python×AIコース550,000円 | 対象外 | 約1,000時間 | RUNTEQ公式 |
| 侍エンジニア | AIアプリコース728,000円 | 経産省の補助で実質264,728円 | 16週間 | 侍エンジニア公式 |
| テックキャンプ | 短期集中657,800円 | 対象・実質131,560円 | 70日 | テックキャンプ公式 |
侍エンジニアのAIアプリコースは16週間で728,000円。経済産業省のリスキリング支援事業（最大70%・上限56万円）を使うと、実質264,728円まで下がります。
テックキャンプは70日の短期集中型で、適用後は131,560円になります。どちらも良いスクールですし、給付金という一点ではRUNTEQのAIコースより有利です。
ここは正直に認めます。そのうえでRUNTEQが違うのは、学習量と就職先の中身です。
- 約1,000時間・9ヶ月という設計は、比較した3社の中でいちばん長い
- 卒業後のWeb企業就職率94%のうち44%が自社開発
AI系のコースほど国の指定から外れやすい
同じ現象は他社でも起きています。ディープロで専門実践教育訓練給付の対象と明示されているのはWebエンジニアの4ヶ月・6ヶ月コースで、AIを扱う機械学習エンジニアコースにはその表記がありません。
AI系のコースほど国の指定から外れやすいのが、いまの実態です。
給付金の対象コースは制度上の条件も付きます。実質額だけで飛びつかず、自分が対象者かどうかを先に確かめてください。
RUNTEQの無料カウンセリングは、他社と比較検討している段階でも受けられます。1社だけ話を聞いて決めるより、2〜3社を並べたほうが判断は確実です。
AI特化の最大手が個人向けを閉じた｜市場はまだ3割
AI学習の市場には、見落とせない動きがあります。AI特化スクールの代表格だったAidemy Premiumは、個人向けの新規申し込みができない状態になりました。
公式サイトから個人向けの掲載が消え、料金ページは問い合わせへ転送されます。背景には、個人がAIを学ぶ市場がまだ小さいという現実があります。
日本において、何らかの生成AIサービスを「使っている（過去使ったことがある）」と回答した割合は、2024年度調査では26.7%であった。
日本の生成AI利用率は26.7%で、20代でも44.7%。海外はまるで違います。
| 国 | 生成AIを使ったことがある割合 |
|---|---|
| 日本 | 26.7%（20代は44.7%） |
| 米国 | 68.8% |
| ドイツ | 59.2% |
| 中国 | 81.2% |
ここは読み方が2つに割れる数字です。市場が小さいと見るか、7割がまだ使っていないと見るか。私は後者を取ります。
使う側が3割の段階で1,000時間を積んだ人は、職場でも転職市場でも希少な側に立ちます。AI特化ではなくWeb開発の土台にAIを乗せるRUNTEQの設計は、流行が変わっても作れる力が残るぶん堅い。
他社も見たほうがいいのは分かるけど、比較するの正直しんどい…
RUNTEQで年収100万円UPが動くのは2社目｜支援300件
ここがいちばん知りたい部分です。55万円と1,000時間を払って、年収はいくら動くのか。公式の数字ではなく、私が支援した300件の実測で答えます。
未経験の1社目は+40〜70万が現実
先に結論を書きます。未経験から職種を変えた1社目で、年収100万円UPは基本的に起きません。実例の年収はこうでした。
| 支援した人 | 移った先 | 年収の変化 |
|---|---|---|
| 20代・事務職 | Webマーケ（休日に独学＋ブログ運営） | 320万円→380万円（+60万円） |
| 20代・営業 | Webマーケ（副業ブログ） | 360万円→400万円（+40万円） |
| 20代・SES | 自社開発のジュニア枠 | 330万円→400万円（+70万円） |
+40万円から+70万円。これが未経験側で現実に起きる幅で、月の手取りにすると2万5,000円から4万4,000円ほど増えます。地味に見えますが、外食を我慢しなくてよくなる金額ではあります。
キャリアアドバイザー時代、「未経験で年収アップは簡単ではない」と正直に伝えられない新人エージェントを何人も見ました。寄り添うことと同調することは別物です。
だから私も先に言います。1社目の目的は年収ではなく、実務経験という次のカードを取ることにあります。
当サイトの調査では、転職を後悔した人の後悔の中身で最も多かったのは「思ったより給与が上がらなかった」で39%でした。年収が動く仕組みを知らないまま動くと、この39%に入ります。（レビューファクト調べ／全国20〜49歳・転職を後悔した人／2026年6月／n=100）
100万円が動くのは2社目
では100万円はいつ動くのか。私の支援300件のうちエンジニア職への転職は14件で、年収の記録が残るのは13件です。変化の実数は次のとおりでした。
- +60／+70／+80／+90／+90／+110（万円）
- +120／+120／+120／+120／+130／+130／+200（万円）
- 平均は+110.8万円、13件中8件が100万円以上、中央値は+120万円
ここで重要な事実を1つ。14件はすべて、すでにIT・エンジニアの現場にいた人の移動でした。
完全未経験からいきなりエンジニア職へ転職できた事例は300件中0件です。つまり100万円が動くのは、実務を2〜3年積んでからの2社目になります。国の統計を見ても、転職すれば賃金が増えるとは限りません。
令和６年１年間の転職入職者の賃金変動状況をみると、前職の賃金と比べ「増加」した割合は40.5％、「減少」した割合は29.4％、「変わらない」の割合は28.4％となっている。
賃金が増えたのは40.5%｜人が足りない職種へ寄せる
集計入職者数59,412人の実測で、増加は40.5%。減少の29.4%を11.1ポイント上回っています。増える側に回るには、人が足りない職種へ自分を寄せるしかありません。
年代別に見ると、25〜29歳の所定内給与は月28.8万円、30〜34歳は月35.0万円。20代のうちに乗り換えれば、伸びしろの年数がそのぶん長く残ります。
情報通信業の所定内給与額は月39.1万円です（厚生労働省「令和6年 賃金構造基本統計調査」）。賞与や残業代を含まない月額なので、そのまま12倍しないでください。
SESから自社開発へ｜年収より先に労働環境が変わる
年収より先に変わるものがあります。働く時間と、精神の消耗です。
SESの常駐先が炎上続きで、毎日深夜まで障害対応に追われていました。自社サービス企業へ移った結果、年収は420万円から540万円になっています。
その方の言葉が忘れられません。「開発って本来こうやって進めるものなんだと思った」。
別の20代後半の男性は、SESから社内SEへ移って390万円から480万円になりました。何より変わったのは、次の常駐先が決まらない待機の不安が消えたことです。
年収+120万円は、手取りで月7〜8万円ほどの増加になります。深夜のタクシー代が消え、そのお金が家族との旅行に回る。
RUNTEQの卒業生の進路は受託開発50%と自社開発44%で、自社開発44%のルートはこの労働環境の転換とそのまま重なります。
日曜しか時間が取れない人はやめたほうがいい
最後に線を引きます。まず向いている人から。
- 週25.6時間の学習を9ヶ月続ける予定を、先にカレンダーへ置ける人
- 卒業日時点で35歳未満で、東京都内での就業も選択肢に入れられる人
- 指摘をメモして直せる人（採用側がいちばん評価するのはこの修正力）
- 給付金の対象にならず、AIを軸に職種ごと変えたい人
- 給付金の対象になるのに、名前だけでAIコースを選ぼうとしている人
- 「未経験歓迎なら努力は要らない」と考えている人
- 年収アップだけを目的にしていて、作りたいものが1つもない人
- 日曜しか学習時間が取れない人（人の講師が休みで質問できない）
3つ目は面接でも見抜かれます。年収の話しかしない候補者は、面接官から「うちより高い会社があればすぐ行くのでは」と見られるからです。
求人票の言葉にも二面性があります。私が現場で見てきた読み替えは次の3つです。
| 求人票の言葉 | 現場での意味 |
|---|---|
| 成長できます | 負荷が高い |
| 裁量あり | 指示を待つ人にはきつい |
| 残業少なめ | 全員が毎日定時ではない |
この読み替えができる人ほど、入社後のギャップで辞めません。RUNTEQで1,000時間を積む前に、自分が向いている側か、やめておくべき側かを無料カウンセリングで確かめてください。
はると年収は2社目で動きます。1社目は「実務経験」を取りにいく年だと考えてください。
RUNTEQとAIについてよくある質問
はると細かい条件は人によって変わります。気になる点はそのまま相談で聞くのが早いです。
まとめ｜AI時代の1,000時間で、年収と働く環境を取り戻そう
最後に結論を整理します。RUNTEQでAIは学べますが、問題はどのコースで学ぶかです。
| あなたの状況 | 結論 |
|---|---|
| 給付金あり | Web開発スタンダードコース。条件を満たせば実質131,400円でAI講義も使える |
| 給付金なし | Python×AIコース。2026年8月31日までなら15万円オフ（実施状況は公式で確認） |
| 転職しない | Claude Codeコース（3ヶ月・247,500円） |
| 35歳以上 | 就職サポートの対象外。まず転職エージェントで現在地を確認 |
| 時間が無い | 今は入学しない。無料カウンセリングで時期だけ相談する |
Python×AIコースは額面で107,000円安く、実質では41.9万円高い。この逆転を知らずに申し込むと、返金がきかないぶん取り返せません。
口コミ158件のうち★1と★2は0件でした。一方で最低スコアは「両立しやすさ」の4.03で、週25.6時間の壁は本物です。年収も、未経験の1社目は+40〜70万円で、100万円が動くのは2社目になります。
それでも、年収が100万円上がれば手取りは月6万円ほどの増加です。深夜の障害対応から解放されて、平日の夕方に食卓へ戻れる働き方も、自社開発44%というルートの先にあります。
今すぐ会社を辞める必要はありません。無料カウンセリングで自分の現在地とコースの向き不向きを確かめておくだけで、いざというときに動ける状態になります。
年収を上げたい人も、もっとホワイトな環境で働きたい人も、動いた人から順に状況が変わります。まずは1回だけ、話を聞いてみてください。
＼ いま出ている割引の対象かを聞くだけでもOK／
オンライン完結・何度でも参加OK・入学しなくてOK
